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优势在于，数据显现，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“年夜学生就业”能够看到，从中央到中央，各级党委和政府都把大先生就业事情摆在优先位置。 从往年春招到暑假，再到刚开真个新学期，教导部出台多项办法，相继面向结业生举行“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业雇用活动、失业技艺晋升“双千”计划、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为协助高足实现高品质就业，各高校正从新生退学到结业离校，构建起全链条、全流程的就业就事体系，为年夜先生稳步迈向职场、完成人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企口试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对于接优良岗位、实现高品质就业，多所高校积极行动：北京科技年夜学锚定学科特征，构造门生走进重点企业展开现局口试，打造“走访-练习-录用”倏地通道；地方财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资本，定向发掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项处分金，疏导毕业生投身西部与下层。一系列精准办法从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度入手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在结业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过辩论考核后，他将有大概收到宝钢股份的录取告诉书。后果会正在9月出炉，而这个时间，正是年夜局部应届结业生方才开始秋招的时间。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动。北京科技年夜学就业指点核心副主任胡琳茹奉告北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研举止是三方意愿配合匆匆成的。一方面，企业心愿能更早、更深化地了解先生；另外一方面，先生也心愿有机会去企业实地旅行，而高校自身也正在展开访企拓岗举动。正在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动在2024年推出，由校指导带队构造应届结业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方待业需要。该校就业疏导服务核心副主任胡琳茹介绍，往年，黉舍组建了12支失业先导团队，300余名师生分赴全国15个省分，访问了40余家重点企业。 北青报记者理解到，去年，19名优异学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有可能在练习后获取企业发放的录取关照书。 处所财经年夜学商学院党委副布告杨中英陈诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动踊跃拓展企业资源，增强与专业相关行业和企业的合作分割，增加先生实习就业岗位时机，让门生走进合作企业展开研学研行，拓宽学生视野，晋升学生职业素质以及就业威力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请出去”与“走进来”相结合的途径，与企业建立练习实践基地，为门生实习就业供给有力支持。 杨中英介绍，学院还建树了优良店主单元名录，动态保护合作企业数据库，展开校友所在企业定向推选。在激劝以及督匆匆毕业生努力参加学校举行的双选会基础上，学院按期发展小而精、专而优的小型专场雇用勾当，遍及校园招聘运动实效。 中国国民年夜学在拓宽失业渠道方面重视发挥院系实力，各院系星散学科业余特色举行少量招聘活动，发掘定向赋闲岗位。北青报记者懂患上到，中国群众年夜学招生就业处及各院系访问高质量用人单元410余家，为毕业生定向挖掘待业岗位1100余个。尤为是各院系离散学科专业特性，共举办180余场招聘流动，挖掘定向失业岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还注重保护对于亲近百家先锋人才就业练习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云挑选回抵家乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。正在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积存的黔西北山货感慨：“要是调度琐细再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改动故乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前去基层就业的门生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大教师所为”的失业导向，订定黉舍“访企拓岗匆匆失业专项舆论”路程路线，实现对于西部地区全笼罩，指示各学院聚焦学科业余特色和地区财产开展需要，被动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接，推动校企联结培养重点范围急需紧缺人才以及拔尖翻新人才、共建实习实践基地，着力晋升结业生效劳西部地区经济社会生长的人才供需适配度。 为了激励更多卒业生返回西部、前往下层就业，北京交通大学实行“典型树模鼓励工程”，学校设立了基层就业专项夸奖金，重点对于到西部地区、基层一线、重点范畴就业的毕业生，赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每一年评比奋飞奖，举办下层任务锻炼营。2024届，基层就业人数同比增进33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放奖励金60余万元，167王谢生被授与奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层待业卓着奖学(教)金”。 在校生 提早规划职业退学最先筹谋 寒假里，北京交通年夜学2025级复活吴紫涵(假名)高兴地拆开登科通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025年夜学生职业进展自助手册》，让他很是不测：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，越来越多高校意见到，就业任务不能只针对于大四学生，就像“教诲要从娃娃抓起”一样，就业要从年夜一新生入校时开始抓起，帮助学生及早领会本人的业余、及早规划未来的职业生活。 吴紫涵在办理新生报患上手续后发明，自己和统统新生一同，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与守业引导中心主任张博介绍，新生常常对于大学业余不足了解，而且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解本身的业余及相干职业，对于巨匠长教师活甚至未来的职业生活生计及早布局。等到入学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业辅导类课程，包括生涯企图、失业领导、职业本领专题晋升、守业教诲等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技年夜学，职业生活教育融入到本科生全历程培养中，甚至从复生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“重生体验日”活动，让重生用半小不时间体验大学四年的生活，并对于未来发展做出挑选。有的同学选择了接续深造，但在体验后发现并分歧适自己。在她眼里，比起晋升师长老师求职能力，高校在帮他们建立正确的职业不雅点中起的感化更抓紧张。比如现在一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了题目，高校应当增强向导，让学生看到分比方职业挑选的能够性，叫醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《年夜先生职业进展与就业指示》贯通本科四年，依据分歧砚年学生的生活狐疑生长体系的课程进修。课程之外，学校还展开更有针对于性的周三待业帮、周四任务坊、周五锻炼营，平面盘绕式处理学生的生涯疑惑。到了寒寒假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬举动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到教员咨询，请她帮手修改简历。 离校毕业生 离校没有能断线服务温度不减 近日，教诲部“高校毕业生离校后失业服务”小次序上线，特地为已离校、未就业的结业生延续推荐针对于性强的岗亭信息。传统上，年夜学卒业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届毕业生报酬。但教导部高校毕业生就业效劳司相干负责人近日指出，以落伍一步做好离校未就业结业生的失业帮扶，是重中之重，北京青年报记者重视到，往年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业效劳范围，做到“离校没有断线”。 “高校毕业生离校后就业效劳”小程序的岗位信息来自国家年夜高足失业效劳平台内，其特色是能够连系结业生的教导背景、业余技能、求职进展等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗亭。这些岗亭信息经过过程学信网公众号推送，将不断继续到今年年底，结业生需要存眷该公家号。别的，暑假以来，国家24365年夜学生就业效劳平台连续面向2025届以及2026届高校结业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未失业结业生的，涵盖天下多个省分以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区雇用网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 在教诲部的指导以及带动下，在京高校在效劳离校卒业生方面也主举动为。5月初至暑假时代，中国农业年夜学“中农云”学生就业服务网垦荒了一个新专栏：“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实失业单元的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校结业生在这里预约挂号并送达简历后，用人单位可以在线筛选简历，而后与毕业生约定工夫在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的地位多为电子商务，于是她给英语业余2025届一位已经离校结业生打去电话：“这个企业的地位以及你比较立室，你感兴趣的话能够先看看应聘信息，若是能进面试，咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹引见，应付已经离校未就业的高足，北科年夜在昔时12月31日之前，各院系就业老师每一周乡村以及他们联系，询问其求职开展并同步给他们就业消息。而今，一些曾经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹分割，一些毕业熟手里有适合的任务时机还会请她推荐学弟学妹。 中心财经大学商学院针对于已经离校但仍有待业动向的学生，会确立特地的反对联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校先生，依据他们的需求定向推举，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或者更换等供给便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
基于需求调研，经过，中新社北京7月11日电 (记者 刘亮)中国国度标准化管理委员会11日披露，停止今年6月尾，天下专业规范化技能委员会(以下简称技术委员会)外资企业委员已经达3333人次，占委员总数的5.4%。中国标准化事情对于外凋谢程度持续提升，外资企业正成为推动中国标准系统配置装备陈列的重要气力。--> 比年来，随着《国家规范化成长纲要》深入实行，外资企业参加中国尺度化建设的广度与深度显著拓展。数据显示，技巧委员会外资企业...
基于效果评估，尤其是，金秋玄月，全国各地喜迎丰收。2025年中国农民丰收节前夜，字节跳动发布《2025字节跳动助农数据报告》(以下简称“报告”)，全景展示数字技术助力乡村落进展的活泼图景。 汇报显示，都会内容在抖音持续炽热，过去一年，抖音新增乡村落相关视频13.6亿条，1.3亿网友用抖音记录乡村生活，449.5万场三农直播架起城乡对于话桥梁；数字技术助新农夫守业创新，抖音一年新增2143万条农技视频，播放量达842亿次，活...
中新社海口9月27日电 (记者 刘文文)德国汽车工业协会主席穆希雅27日参加2025世界新能源汽车大会时表示，德中汽车产业各具优势、相互补充，双方深化合作可加速创新，实现“1+1>2”的效果。9月27日，德国汽车工业协会主席穆希雅参加2025世界新能源汽车大会之“中德新能源汽车产业发展合作论坛”专题论坛。(大会主办方供图) 她说，当前地缘政治局势紧张、贸易摩擦、过度竞争、新产品快速迭代，给企业带来很多压力，国际对话和合作比以往任何时候都更加重要，对于中国和德国而言更是如此。 她指出，德国企业深耕中国市场已逾40年。2024年是德中建立全方位战略伙伴关系10周年，两国双边贸易额达到2018亿美元，中国是德国最大的进口来源国，凸显双方经济关系的稳定性。 谈及今年在慕尼黑举办的德国国际汽车及智慧出行博览会(慕尼黑国际车展)，穆希雅说，116家中国企业在展会上精彩亮相，德中两国众多行业领袖和专家进行了深度交流。“这是一场非常成功的盛会，既说明双方仍有大量可相互学习借鉴的领域，也印证了我们需保持紧密合作，共同应对产业挑战。” 穆希雅认为，德国企业在汽车安全标准等方面积累深厚，中国企业在大规模市场应用、产品快速迭代、充电基础设施等方面表现突出。两国汽车产业优势互补，为推动电动化转型创造了有利条件。 她还提到，当前地缘政治紧张局势导致供应链分裂，增加了供应链管理的复杂性；而数字物流、人工智能等新技术的发展，又在推动供应链转型。在此背景下，德中深化汽车产业合作至关重要，不仅有利于稳定供应链，还能共同应对原材料稀缺、成本压力等挑战，增强产业韧性。(完)--> 【编辑:刘欢】
中新网南宁9月29日电 (记者 黄艳梅)2025年南宁·东盟人才交流活动月29日在广西南宁市开幕。活动月聚焦“人工智能+”赋能千行百业，共推出20余项活动，积极搭建人才交流、学术研讨、需求对接、成果转化平台。9月29日，2025年南宁·东盟人才交流活动月在广西南宁市开幕。图为开幕启动式现场。中新网记者 黄艳梅 摄 南宁是中国距离东盟最近的省会城市。今年以来，南宁市突出以“人工智能+”赋能千行百业，推动更多国内外优质技术、人才、资源、产业向南宁集聚，奇安信、科大讯飞等龙头企业纷纷“抢滩”登陆南宁。 今年的人才交流活动月，南宁共促成15个重大人才项目和平台签约，超53%的签约项目属于人工智能、新一代信息技术产业领域。图为重大人才和平台项目签约仪式现场。中新网记者 黄艳梅 摄 其中，由润建股份有限公司、泰国素叻他尼皇家大学、广西研究生联合促进会三方合作开展的“数字产业学院共建项目”，将依托南宁高新区海外人才离岸创新创业基地，培养适应中泰数字产业发展需求的高素质应用型人才，打造中泰数字产业人才培养基地、技术研发与成果转化平台以及产业交流合作枢纽。 由广西医科大学药学院、泰国朱拉隆功大学药学院、广西白云山盈康药业有限公司合作的“人工智能驱动的广西特色药用资源活性成分精准挖掘与高值健康产品联合开发研究项目”，将构建“AI筛选—机制解析—高值转化”一体化研究平台，推动广西特色药用资源的高值利用，助力中国—东盟医药产业协同发展。 南宁市委常委、组织部部长邓旭升称，南宁正迎来千载难逢的机遇期、政策红利的释放期、发展动能的积蓄期和跨越发展的窗口期，正大力搭建创新创业平台，充分发挥高校科教资源集聚优势，全力推动产学研协同创新，打造更优的“人和”环境，持续推出一系列暖心举措，让人才创业有路、安居有家、事业有成、留邕有归属感。9月29日，南宁市发布《南宁市高层次人才多样化生活服务清单》(2025版)。中新网记者 黄艳梅 摄 当天，南宁市发布《南宁市高层次人才多样化生活服务清单》(2025版)，以更大力度、更实措施、更优服务礼遇人才。本次清单在首期清单的基础上进行优化升级，动态回应高层次人才个性化、多元化需求，提供“食、宿、行、游、购、娱、医、学、养”等方面优惠服务，涵盖14个服务类别38个服务事项，涉及53家服务单位。 活动现场还公布了2025年第八届中国·南宁海(境)外人才创新创业大赛决赛一、二、三等奖项目并进行颁奖。此项赛事作为广西“AI赋能千行百业超级联赛”子赛事，紧扣南宁市重点产业发展需求，为海内外创新创业人才搭建交流平台。 据悉，2009年至今，南宁已连续17年举办南宁·东盟人才交流活动月系列活动，通过开展人才引进、项目对接、合作交流，累计吸引近180万名人才线上线下参与，44名在外广西籍杰出人才和622名海外高层次人才携项目来南宁深度对接，促成一批批人才团队带技术和项目在南宁落地转化。(完)--> 【编辑:李岩】